沈北新区，作为沈阳市的重要区域，近年来在区委书记的领导下，发展日新月异。**将围绕沈阳市沈北新区区委书记的工作，从多个维度展开，探讨其带领沈北新区实现跨越式发展的策略和成果。

一、优化营商环境，激发市场活力

1.沈北新区区委书记积极推动“放管服”改革，简化行政审批流程，提高办事效率。

2.设立企业服务中心，为企业提供一站式服务，降低企业运营成本。

3.打造“互联网+政务服务”平台，让数据多跑路，群众少跑腿。

二、推动产业升级，打造经济新引擎

1.围绕沈北新区资源优势，培育壮大新兴产业，如现代服务业、高新技术产业等。

2.加大招商引资力度，引进一批具有影响力的优质项目。

3.支持企业自主创新，提升产业核心竞争力。

三、强化基础设施建设，提升城市品质

1.加大基础设施投入，完善交通、供水、供电等配套设施。

2.推进城市绿化，提升城市生态环境。

3.加强城市精细化管理，提升城市品质。

四、**民生福祉，提高居民幸福感

1.加大教育投入，提高教育质量，让每个孩子都能享受到优质教育资源。

2.完善社会保障体系，保障居民基本生活。

3.深入开展文化惠民活动，丰富居民精神文化生活。

五、创新社会治理，维护社会稳定

1.加强基层党建工作，发挥党组织在基层治理中的领导核心作用。

2.深化平安沈北建设，提高人民群众安全感。

3.加强和创新社会治理，构建共建共治共享的社会治理格局。

六、推进生态文明建设，打造美丽沈北

1.加强生态环境保护，实施大气、水、土壤污染防治行动计划。

2.推广绿色低碳生活方式，提高居民环保意识。

3.建设生态公园，打造宜居宜业的新沈北。

七、深化改革开放，拓展发展空间

1.积极参与“一带一路”建设，拓展对外合作领域。

2.深化国有企业改革，激发企业活力。

3.推进供给侧结构性改革，优化产业结构。

八、强化党风廉政建设，打造廉洁政府

1.加强党风廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。

2.严格执行中央八项规定，坚决纠正“四风”问题。

3.严肃查处违纪违法行为，维护风清气正的政治生态。

九、加强队伍建设，提高干部素质

1.加强干部教育培训，提高干部综合素质。

2.优化干部队伍结构，选拔任用优秀干部。

3.关心关爱干部，激发干部干事创业的热情。

十、推动区域协调发展，实现共同繁荣

1.加强与周边地区的合作，实现资源共享、优势互补。

2.推动区域协调发展，缩小地区发展差距。

3.助力脱贫攻坚，实现全体人民共同富裕。

沈阳市沈北新区区委书记在推动区域发展过程中，始终坚持以人民为中心的发展思想，努力解决民生问题，为沈北新区实现高质量发展奠定了坚实基础。